Cantieri di Innovazione
Cantieri di Innovazione: la Comunità di UniTo si interroga sui grandi cambiamenti
Il Progetto “Cantieri di Innovazione” è lo strumento individuato dall'Università di Torino per comprendere i grandi cambiamenti e il loro impatto sui servizi tecnici e amministrativi dell’Ateneo attraverso una riflessione collettiva partita dall'analisi di megatrend esogeni quali: cambiamenti demografici, intelligenza artificiale, nuovi paradigmi delle competenze, nuove dinamiche di internazionalizzazione, ruolo delle infrastrutture nella ricerca e reinterpretazione di spazi e luoghi.
Più di 300 le persone coinvolte, tra personale docente, ricercatore e tecnico amministrativo, in 6 differenti Cantieri con 18 workshop e 3500 ore di lavoro. Insieme hanno dato vita ad una partecipata riflessione interna per analizzare i grandi cambiamenti in corso e il loro impatto sull'attività delle Università, basandosi su dati quantitativi, facendo leva sulle competenze interne, sul coinvolgimento di esperti esterni e sulle analisi fornite da Talents Venture, una società esterna specializzata in analisi dati.
Un percorso originale, caratterizzato da due elementi innovativi nel panorama della Pubblica Amministrazione: in primo luogo, il coinvolgimento “dal basso” della Comunità di UniTo che si è interrogata sulle sfide future del fare Università. In secondo luogo, la composizione mista e informale dei gruppi di lavoro, tra docenti e personale tecnico amministrativo, utile anche a rafforzare le relazioni interne alla comunità e la sua resilienza.
Relazione Cantieri 2025
L'esito del confronto della Comunità universitaria di UniTo è raccolto nella Relazione 2025, una pratica pubblicazione che descrive contesto, obiettivi, ambiti di sviluppo, metodologia, composizione, attività svolte, proposte di piste di lavoro, trasversalità, esiti e prospettive del Progetto, utili come possibili input per lo sviluppo di nuove iniziative progettuali.
Per approfondire
Il lavoro dei Cantieri di Innovazione si è sviluppato partendo da una solida base analitica, supportata da dati quantitativi relativi ai fenomeni indagati provenienti da fonti interne e da benchmark nazionali e internazionali, predisposti con l’ausilio di Talents Venture, società esterna specializzata in analisi dati, appositamente coinvolta.
Qui di seguito si trovano le analisi principali, suddivise per ogni Cantiere.
Mutamenti demografici:
Nuove dinamiche di internazionalizzazione:
Evoluzione delle competenze professionali:
Transizione digitale e diffusione dell'intelligenza artificiale:
Sostenibilità e flessibilità degli spazi di studio e lavoro:
Riservato alla Comunità di UniTo: consulta tutti i documenti relativi ai Cantieri di Innovazione direttamente nella